日高屋が社長発言を謝罪 「日本人労働者軽視」表現で謝罪文

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Kenji Watanabe
経済 - 07 May 2026

外食チェーン日高屋を運営するハイデイ日高は15日、公式X(旧ツイッター)で、13日に放送されたテレビ東京「ワールドビジネスサテライト(WBS)」での青野敬成社長の発言を謝罪した。同社は「日本人労働者を軽視しているかのように受け取られかねない表現」があったと指摘している。

番組では、外食業界における特定技能外国人労働者の受け入れ停止を特集。ハイデイ日高の事例が取り上げられ、青野氏がインタビューに応じた。

同社は新入社員のおよそ3割が特定技能1号の外国人材だったことに触れ、「今まで4割ぐらいは外国人でやろうと考えていたところが、今年はもう手の打ちようがない」と述べた。対策については「外国人の特定技能はだめとなると、日本人の高校卒業生や大学卒業生、専門卒を中心に取るしかない」と回答した。

この発言は日本人の雇用を代替案のように位置づけていると受け止められ、放送直後からインターネット上で拡散。「日本人軽視」との指摘や、「外国人を雇用するのは助成金が出るから」ではないかなど批判の声が上がっていた。

発言から2日後の15日、日高屋公式Xアカウントに謝罪文が投稿された。助成金の受け取りについては否定している。

謝罪文では「このたび、4月13日放送のテレビ東京『ワールドビジネスサテライト』内における当社代表の発言につきまして、一部に日本人労働者を軽視しているかのように受け取られかねない表現があり、ご不快な思いをされた方やご懸念をお持ちになった方がいらっしゃることにつき、深くお詫び申し上げます」と述べた。

続けて「当該発言は、人材確保においてより広い視野で考える必要性についてお伝えする意図によるものでしたが、結果として配慮を欠いた表現となりましたことを重く受け止めております。また、当社におきまして、外国人雇用による助成金を受け取った事実はございません」と説明。さらに「外国人労働者(特定技能取得者を含む)の給与額や福利厚生、昇給・昇格等につきましても、新卒・中途の通常社員(日本人)と同じ条件にて待遇しております」と強調した。

謝罪文は「しかしながら、今回の発言により誤解を招く結果となりましたことを、改めて真摯に受け止めております。今後は発信にあたり、より一層慎重を期し、誤解を招くことのないよう努めてまいります」と結んでいる。

編集部注:この記事はAIを使用して作成されており、産経新聞の記事を元に、内容を変更せずにリライトしたものです。
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