出口治明学長が挑むAPUの教育改革——同質性打破で日本を変える

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Mika Nakamura
国内 - 17 5月 2026

還暦を迎える直前、保険業界で革新的なビジネスモデルを構築した出口治明氏が、次の挑戦の場として大分・別府にある立命館アジア太平洋大学(APU)の学長に就任した。学生と教職員が80以上の国・地域から集まる多国籍キャンパスで、出口氏は日本社会の停滞の根本にある「同質的な環境」を打破しようとしている。

出口氏は「大学は就職予備校ではない」と強調する。多くの大学が学生の就職率向上に力を注ぐ中、APUでは異なる文化・価値観を持つ人々が議論を交わし、新たな知を創造する場を提供している。日本社会が長らく続けてきた同質性の重視が、むしろ革新を阻害しているとの認識に基づく。

出口氏の哲学は「多様性がイノベーションを生む」という信念に根ざしている。保険業界での経験から、異質なものを受け入れ、衝突させることで画期的なアイデアが生まれると確信する。APUでは日本語と英語の二言語を公用語とし、学生は互いのバックグラウンドを尊重しながら学ぶ。

具体的な教育改革としては、全授業の半数以上を英語で行い、留学やインターンシップを必修化している。さらに、企業と連携したプロジェクト型学習を導入し、学生が実践的に問題解決能力を養う機会を提供。出口氏はこうした取り組みを通じて、社会に貢献できるグローバル人材の育成を目指す。

APUの挑戦は、日本の高等教育に一石を投じている。同質性を打破し、多様な人材が共存する環境を整えることで、日本社会全体の活性化につながると期待される。出口氏は「教育こそが社会を変える原動力」と語り、APUがそのモデルケースとなるべく改革を推進している。

編集部注:この記事はAIを使用して作成されており、東洋経済オンラインの記事を元に、内容を変更せずにリライトしたものです。
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