GMOグループ、AI時代に組織再編へ　熊谷代表が「AI変革最高責任者」兼務

GMOインターネットグループは7月13日、代表取締役グループ代表の熊谷正寿氏が同日付で「グループAI変革最高責任者」（グループCAIO）を兼務すると発表した。同氏はトップ自らが陣頭指揮を執る形で、グループ全体のAI戦略・導入推進・ガバナンス・人材育成・業務変革を一元的に統括する。

この新設ポストは、グループ全体のAI変革を加速させるための指揮官の役割を担う。熊谷氏は生成AIの登場を「インターネット革命の折り返し地点で訪れた本番の幕開け」と位置づけ、その進化のスピードを「秒進分歩」と表現。生成AIは「使いこなす人と使わない人の差を広げるツール」になり得ると述べ、グループを挙げてAIシフトを推進する姿勢を示した。

熊谷氏はさらに「コーディングはすでに人間だけの仕事ではなくAIの仕事になった」と明言。この現実を踏まえ、「エンジニアを含む組織体制を見直し、AIナイズされた組織へと変革する」方針を打ち出した。人事や組織構造の再編が近く行われる見通しだ。

同氏自身は「Claude Code」を用いたバイブコーディングを実践し、課題解決のためのアプリを自ら開発。全従業員がバイブコーディングで課題解決し、トークンマネジメントで生産性を最大化する「ハイパーオートメーショングループ」を目指すと語っている。

AI関連の投資も加速している。2025年5月には従業員1人あたり平均月1万円を支援する「GMO AIブースト支援金」（年間10億円）を創設。2026年2月にはClaude活用に特化した「GMO AIブースト支援金 for Claude」として11億5000万円を追加投資した。

さらに2026年1月には全従業員がAIに集中する「GMO AI Day」を制定。グループ全体で生成AIの実践的な活用を推進しており、熊谷氏のリーダーシップの下、AIネイティブな組織への変革が急速に進んでいる。